Cilj kolegija je upoznati studente s konceptom, temeljnim pojmovima i teorijom intekulturalnog menadžementa kao procesom upravljanja kulturnim različitostima u svrhu prevencije nerazumijevanja i sukoba te postizanja uključenosti i suradnje, odnosno kao osnovom za formiranje i funkcioniranje održivih zajednica. Studentima će se ukazati na važnost interkulturalne osjetljivosti, interkulturalnih kompetencija i poštivanja društveno-kulturnih sustava vrijednosti kao preduvjeta za očuvanje prirodnog i kulturnog okruženja, osnaživanje zajednica i održivi razvoj. Također, studentima će se omogućiti ovladavanje konkretnim praktičnim znanjima i vještinama interkulturalnog menadžmenta, odnosno promišljanja i rješavanja izazova koji proizlaze iz kulturnih razlika u poslovanju i svakodnevnom životu, kreiranja uključive okoline i upravljanja kulturnom raznolikošću u svom radnom i društvenom okruženju.
